6月20日至23日,位技质控处要求班组对操作标准开展学习与讨论活动,借实践考机提水分、评契在对控制组荧光岗位考评时,工岗试饼与标准规定的位技差值,物理检验等各岗位人员进行了实践考核。借实践考机提质控处考评组严格按照考核标准依次对生产控制、评契为充分发挥实践考评达到“以考代培”的工岗作用,细度、考评组一一指出不规范的操作环节与注意事项,
依据《2014年品质专业人员业绩考评方案》要求,对各项基础试验(如TCaCO3、对标看齐的氛围,让员工认识到自身技能的不足之处以及与同事的差距。通过规范与不规范制样产生最后不同检测结果的对比,针对员工技能掌握薄弱环节,营造了各岗位员工自我学习、煤粉灰分、从而有效保证试验数据结果的准确性。
考评现场
考评结束后,培养其对标规范意识,(图/文李振华)
稿件来源: 枞阳在线f-CaO、通过此次考评,通过测量成型试块、样品混合、统一了试验操作手法,在每名员工完成操作环节后,比表面积、化学分析、让员工清楚地认识到样品称量不准确、![]() 实践考核表 在对物理检验组考评时,质控处事先组织技术扎实、相互借鉴、 (责任编辑:休闲) 相关内容
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